Aufgaben im operativen Personal-Management übernehmen. Dies ist im Kern die Personalsuche und -auswahl im Bereich Executives, Sales & Consulting Professionals sowie die Qualifizierung der Mitarbeiter
Mitarbeiterrabatte von bis zu 30% bei Unternehmen wie Adidas, WMF, Apollo etc. warten auf dich Deine Aufgaben im Bereich Personal und Sales: Bewerbermanagement: Erstellung von Stellenanzeigen Führen
und Vertragserstellung Das bringst du als HR Consultant mit: Abgeschlossene kaufmännische oder vergleichbare AusbildungBerufserfahrung im Bereich Personal oder im Bereich der Arbeitnehmerüberlassung
im Bereich Personal und Sales im Finanz-Bereich: Bewerbermanagement: Erstellung und Optimierung von Stellenanzeigen für digitale und lokale Plattformen.Führen von strukturierten Vorstellungsgesprächen
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